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Au cours de 30 années Yves-Marie Sterlin a accompagné :
➢ des professionnels de terrain dans le secteur médico-social;
➢ des encadrants et dirigeants dans le cadre de l’accompagnement au changement ;
➢ des personnes dans le cadre d’une psychothérapie.
J’ai été régulièrement touché par les ressources que l’être humain est capable de développer pour franchir une étape délicate.
J’ai pu constater la justesse de cette phrase d’Éric Berne :
« il y a chez tout être humain une force qui le pousse en avant et vers le haut ».
Mes différents métiers ont en commun de favoriser la connexion avec cette force puissante qui habite les êtres humains.
J’apprécie particulièrement la démarche de la psychologie positive qui invite à se centrer sur les ressources disponibles et les talents des individus pour aller de l’avant.
Je me réfère à la démarche contractuelle de l’Analyse Transactionnelle qui consiste à définir l’objectif visé de façon concrète et mesurable et qui précise le rôle de chacun.
Mon travail avec les groupes m’amène à constater la puissance de la dynamique d’un groupe lorsque les besoins de ce groupe sont suffisamment pris en compte par le leader ; j’ai un réel bonheur à favoriser une dynamique où chacun prend sa place et fait l’expérience qu’il contribue activement à l’avancée du groupe.
Et je suis conscient de la complexité de l’environnement dans laquelle les groupes évoluent, des pressions auxquels ils doivent faire face, des défis qu’ils doivent relever tout en adoptant un management qui favorise la santé et le développement des individus.
